Afgelopen maandag is het traject dat we binnen woningcorporatie Antares mochten doen afgerond. In de laatste sessie focussen we op wat is bereikt en dat vieren we! Daarnaast zijn er losse eindjes en kleine stapjes die we het team laten formuleren om de teamspirit vast te houden. De werkvorm progressie gerichte cirkels waarin het team de progressie visueel maakt doet het altijd goed. Het borgen van de actiepunten is vaak een gemis bij teamtrajecten. Dit ondervang je door concrete afspraken te maken over het borgen van je successen en actiepunten. Je merkt en ziet dat dit team progressie blijft maken. Top! Met energie samen een sterker team!
ePaper not found
Interesse, vragen of een vrijblijvend gesprek aanvragen?
Neem contact met ons op!
